2008年4月2日 (三) 雨天
HaPPy 婚後的第33天
剛剛無意中看到 紫熊 的一篇舊文章
又順著她的 引用 去了 aulina 及 domotoiceko 的 blog 看看
哈哈~! 想不到大家的夢想工作有點相似~~~
等我都學下大家寫下喇~!
先跟隊談談人家談了的：
1. 離家15分鐘路程
現在的工作地方只是坐小巴一個站便可，車程太約 5-8 分鐘 (都幾多交通燈的)
可是....我往往用 20 分鐘以上等車
2. 可以穿便服上班
公司沒有什麼特別限制我們的 general staff
所以我天天都是 T-shirt + 牛仔褲 + 波鞋
真係好舒服~~!
但 sales 哥哥及姐姐們因為要見客的關係，一定要著得整整齊齊
男的自然是西裝 (夏天都幾辛苦 ~_~")
女的就著行政套裝 + 高跟鞋
可是，雖然公司無限制
但我個人很反對那些著 吊帶衫 + 迷你裙 返工的人
自己著咁少布，還好意思嚷著公司冷氣凍要關冷氣，這是什麼道理
知道凍就著番多件衫，唔好關晒公司的冷氣，想焗死人
3. 作息有時
我個人不介意在有需要時 OT
但我好介意在臨收工的時間，有上司/同事突然給我 URGENT JOB
如果真是 urgent 麻煩早 2-3 小時給我，我都需要時間睇和做的
上一份工的 OT 時間很誇張
講出來都未必有人信...我的平均收工時間是晚上 9 點
每當月頭/月尾更會做到深夜 12 點至 1 點
第二朝又要準時 9 點返到公司
所以，每天都很可憐，同家人住都無法相見....
4. 有發揮
這個比較難...
我的工作比較簡單穩定，日日月月年年地重覆，挑戰性不大
不過，都算叫做 "學會致用" 沒有浪費那幾年的光陰
只是前景不太明朗
升職的機會亦不太多，要慢慢儲經驗
對於我這種懶人來講，其實已經不錯~!
5. 正常同事/老闆
絕對認同 
現在公司太多不正常的同事
這裡的人不是皇親國戚，就是有連帶關係
那些人做錯事每每找其他人背鍋
還有些超級不正常的人 (真的懷疑她/他精神有問題)
唉，唯有當訓練自己的 EQ 喇~!
6. 時薪合理
合唔合理又好難評定的，只要不好低過平均水平 (同工作同職級計) 便好了
但是...我公司的 OT POLICY 真的有點混亂和不合理
我以往的公司會用當事人的年薪 (不包雙糧、花紅) 來計算除以每年正常的返工時間
再用那個 平均時薪 X 1.5 倍計算
所以，SENIOR 同事 OT 的錢往往比 JUNIOR 的多
我都覺得合理，因為大家做的工作都不同嘛
可是，我現在公司用劃一的時薪作 OT 錢
都不緊要....但是那個時薪和 M 記的時薪差不多 =-="
對於我來講都不緊要，因為我很少機會要OT
但對於一些長期要被迫 OT 的同事來說，真的可有可無呢~!
PS 我做過的公司，AM 以上或 SALES 都是沒有 OT 錢的
7. 福利好
基本上，大公司的福利比較好
但我個人認為有些福利應該大小公司都應該要有 (除了勞力處指定外)
例如：有薪病假、醫療津貼 (門診及專科)、結婚有薪假期 (一生人才一次，當公司送給員工的禮利都好呀~!)、牙科保健、Annual leave (起碼 12 天)
我覺得員工的身體健康都是公司的一個重要的資產
另外，我舊公司算是福利不錯的
有公司成立日假期 (因為在平日，所以舊公司會在大年初四補假給我們)
還有，車錢津貼 (for 返工及放工的車費)、公司生意好的話就有全公司 oversea 旅行 (不幸地我做左 3 年多，只去過一次日本，之後 2 年的生意都不好...)、late OT transcantion allowance (過左10點就可以搭的士，用 taxi receipt 來 claim 錢)、結婚有薪假期 3 天
只是...現在的公司
基本上無乜福利，最好的只是有 12 日 annual leave 和 12 次 medical allowance
其他都欠奉......
8. 培訓多
我公司什麼培訓都沒有呢...
連最基本的 system training 也沒有 =-="
以前舊公司有很多不同的 training
好似 excel, product training (好簡單那些)
當然還有 system training 喇~!
9. 電腦屏幕位置佳
嗯嗯，我的 monitor 都幾反光....
無奈我坐在燈光下..唉~!
以下是我自己的建議：
10. 公司要有清晰的 policy
我公司什麼 policy 都沒有，不要說 black & white
所以問 admin 都未必知
老闆還要對不同的人有不同的 policy
好似有些同事睇專科可以 claim 全數，有些同事一毛都無得 cliam....
一句講晒老闆話事~!
11. 良好公司的 system/software
我公司是小中企業，但老闆不懂 IT，而且又吝嗇 (only 對 IT)
我們現在用的 SYSTEM 是 1999 年出品 (多年來都無換過~€)
這個都不緊要，問題是這個 SYSTEM 的 A/C Funtion 有和無都不大分別
很多 bugs、很多 errors，還要成日 down =-="
之前有同事建議過轉 system
叫了個 sales 來到公司做 memo，老闆都話好的
但一聽到要幾十萬....嚇到他立即 say no
唉~! 他寧願請多些人都不轉 system......
不知大家的夢想工作是怎樣呢?
HaPPy
